第101章 市委书记很欣赏
第一位站出来的，是市委政研室的一名科长，一位容貌秀丽的女士。她以一口流利的普通话，如同潺潺流水般悦耳动听，开始了她的发言。
她的话题聚焦在国有企业如何制定管理政策上，虽然言辞华丽，但细细品味，却似乎缺乏实质性的内容，如同空中楼阁，华而不实。
第二位跃跃欲试的发言者，是市发改委办公室的一名副主任。
他原本并无发言的打算，但见到李爱国书记亲临座谈会，心中不禁一动，迅速在稿纸上勾画了三条建议。他长期为领导捉刀代笔，写稿子早已驾轻就熟，但这三条建议却只是花架子。
第三位发言者稳步走向前台，他是市委办公厅综合处，一名年轻有为的处级干部，名叫向正东。
从向正东镇定自若的神态中不难看出，他此次的准备可谓是万事俱备，只欠发言。他很可能得到了王定友秘书长的精心指点，要在座谈会上大放异彩。给李爱国书记留下深刻印象，从而在竞争市委书记秘书的角逐中，稳坐钓鱼台。
萧逸伟选择第四个发言，当市委办综合处的向正东话音刚落。萧逸伟就举起手来，声音洪亮地道：“我来发言。”
他的话语中充满了自信与果断，仿佛有一股不可阻挡的力量在推动着他走向舞台中央。
“国有企业改革发展的新阶段：增效和减负、激励和分配。”
“国有企业改革的初级阶段主要是通过放权让利、承包经营，解决了国有企业生产经营活动的行政化管理。但经营缺乏活力、干部职工积极性不高的问题……”
“国有企业改革将进入新阶段，要建立起现代化企业制度，国企由全民所有制企业转变成公司化、股份制国有企业。建立现代产权制度，建立管资产与管人、管事相结合，权利、责任、义务相统一的新型国有资产监管体制……”
“国有企业改革现在要开始大规模地进入重组、改制、破产的行列。主要从以下两个方面着手……”
“一、释放潜能，轻装上阵”
“当前，国有企业的经营机制显得僵硬，难以适应市场经济的灵活多变。然而，随着改制的深入，这些企业将迎来新生。改制后的国有企业，资源配置将如同流水般灵动，效率和效益都将得到极大的提升。过往，企业机构臃肿，员工众多却往往事倍功半，企业和员工都过度依赖政府，形成了一种无形的枷锁。改制之后，这种束缚将被打破，各级财政的负担也将大大减轻，为企业的发展释放了巨大的空间......”。
“二、点燃热情，激发动力”
“在分配机制上，现有的国有企业普遍存在着“大锅饭”现象，平均主义盛行，使得真正付出努力的员工得不到应有的回报。改制将打破这种僵化的分配模式，让按劳分配的原则真正落地生根。通过合理的激励机制，每一位员工的付出都将得到应有的回报，从而激发他们的工作热情，为企业的发展注入源源不断的动力......”。
萧逸伟准备充分，发挥出色，自信满满地给自己打了九点五分。发言结束后，他如释重负，整个人都轻松了下来。他观察着李爱国书记的反应，却发现对方的脸色并没有因为自己的发言而露出笑容。
萧逸伟心知肚明，李书记一向青睐沉稳干练的干部。他随即调整了自己的面部表情，让自己看起来更加稳重。他拿起笔，准备认真记录接下来的内容，展现出自己的专业素养和对工作的专注。
萧逸伟所涉及的议题，正是李爱国书记在多次会议上反复强调的核心问题。
萧逸伟早已对这些议题进行过深入的思考和梳理，他能准确地把握住李书记最关心的问题，并给出了自己的见解和解决方案。
整个过程中，他的发言流畅而富有逻辑，既展现了自己的专业素养，又体现了他对工作的热情和责任心。尽管李书记的表情依然严肃，但萧逸伟相信，自己的表现已经赢得了李书记的认可和尊重。
果然，当他发言完毕之后，由于其内容和水准都与平常人发言高出一截，全场一片寂静，没有人急着在他后面发言了。
市委秘书长王定友在听完萧逸伟的发言后，心头猛地一震。这个萧逸伟的发言，不仅流露出了过人的智慧，更是紧密贴合了李爱国书记对国企改革的独特见解。
王定友清楚，李爱国书记此行并非单纯地参加会议，他的目光更多地聚焦在寻找那些有经济头脑、有创新精神的青年才俊。更有可能的是，他在寻找一位能够胜任重要职位、为他分担重任的得力秘书。
所以王定友精心布局，特意安排亲信向正东出席会议并发表讲话，有意让向正东在李爱国书记面前崭露头角，进而谋取市委书记秘书的重要职位。
王定友千谋万划，谁料想半路杀出一个程咬金——萧逸伟。
在王定友心中，萧逸伟此人行事乖张，早前将他的亲信梅会星送入牢中，上周更是将他的儿子王寒松揍得不轻。这样一个肆无忌惮的家伙，若是让他坐上了市委书记秘书的位子，不知道会闯出什么祸来。
看来得想办法阻止萧逸伟成为市委书记秘书。
正当王定友陷入沉思之际，-->>